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燕芳算了一笔账：一棵蒜卖0.08元，每亩产蒜2.5万—2.8万棵，能卖2000多元。成本呢？以一亩地计算，蒜种700多元，上化肥、浇水200元，雇人种蒜、铺地膜500元，雇人挖蒜600元，算下来超过2000元。“可别忘了，没算我大半年的人工钱。种4亩蒜，流转3亩地，每亩每年1200元，也搭进去了。”燕芳说。

另外，公司通过向三生制药转让聚乙二醇依立替康的临床研究批件及相关专利，在2016年获得技术服务费 951.89 万元。除此以外，公司的技术服务收入还包括向博瑞生物等医药企业提供研究开发服务等取得的收入。公司的主营业务收入按地区来划分，可以分为国内收入和国外收入。

早在2014年时，巴菲特就提出要“远离比特币，那只是一种幻觉。”今年5月，巴菲特在接受采访时又表示，“比特币的毒性比老鼠药更大。”不知道在退潮中“裸泳”的币圈炒家、矿工们在这个时刻，会不会想起巴老当初的警示。（本文仅供参考，不构成投资建议，据此操作风险自担）

押金乱象记者咨询银保监会得知，在保险行业中，各保险公司的确会以保障保险单证、保险费或客户资金安全为目的，向应聘保险代理的员工收取相应的保证金，根据保监会的规定，一旦合同解除，保险公司则应按合同约定在一定时间内返还保证金。一位今年3月入职中国人寿的前员工表示，中国人寿给自己入职前承诺的无责底薪是3000元到6000元，提成的费用另算，而实际入职后发现，只有自己实际开单了才有底薪，“我们好多同事都是第一个月自己花去至少5000元钱给自己买，自己开单拿钱，当时我也是给自己买的，”该人员称，对新人而言，底薪很难拿到，自己的开销倒是有一大堆，“刚入职没有资源，公司给打印客户名单也需要自己花钱购买，送客户随手礼也是自己花钱，淘宝5元的随手礼中国人寿内部价格7至9元，算来算去我工作了一个多月一分钱没有，算上房租，我一个月倒贴最低4000元，”入不敷出让他只能考虑离职，而面对的却是当头一棒，自己入职交的押金，离职后近5个月都拿不回来，根据这位前员工提供的微信转账及聊天记录截图显示，中国人寿一位领导以“之前的职场经理将他们的押金条领走后离职了”为由，表示，“事情很难办，我也没办法。”

但实际上，西安楼市的供应紧缺情况并非一朝一夕。据易居克而瑞统计，2017年西安市住宅成交量为1573.95万平方米，连续三年保持1500万平方米以上。但这三年的供应规模均小于同期的成交规模。其中，2017年的供应规模为1331.84万平方米，缺口约在15%，2016年的缺口则超过60%。

近年来，面对新一轮汽车产业变革，宝马、大众、戴姆勒等国内外大量企业提出了转型的战略性主张，主要的主机厂都宣布要向出行服务商转型。张永伟表示，在转型过程当中，企业进程不一，但多数还停留在规划层面或者研究层面，真正落地并不多。目前在服务端领先型企业的发展轨迹来看，各有所长。“有的是基于互联网，对大数据比较精通，基于大数据定义出行；有的提供高品质服务，服务成为企业核心竞争力；有的既能解决平台对B端的服务，也能满足C端的服务需求。目前，服务商的能力是不同的，还没有一个完全具备能够取得独占性地位的商业模式。”张永伟表示。